四川新闻网-首屏新闻
近年来，旌阳区委老干部局在建强队伍、搭建平台、发挥作用方面“三点”发力，引导老干部为推进旌阳区乡村振兴重点项目建设和特色产业发展赋能添彩。
积极搭建载体平台
积极搭建老干部作用发挥平台，在全区部署开展产业高质量发展行动，围绕建言献策、科普宣讲、技术支撑等3个重点，打造多部门联动的离退休干部服务工作模式。会同有关部门开展“助力乡村振兴·服务旌阳发展”主题活动，设计开发助力乡村产业振兴、乡村人才培育、农村青少年弱势群体、乡风文明建设、乡村治理等5类志愿服务岗位，让老同志献计有门、用武有地。
精准挖掘银发人才
用离退休干部信息管理汇总，吸纳农林种植、医疗卫生、基层治理等方面老专家9余名，建立助力乡村振兴银发人才库，坚持“定期更新+动态调整”，及时扩容增效，为乡村振兴提供人才支撑。联合旌阳区关工委、区农业农村局、区科协选聘5名懂农业、爱农村、爱农民的老干部，组建旌阳区“五老助力乡村振兴志愿服务团”，发挥老同志优势作用，在走访慰问、基层调研的过程中与老专家开展面对面研讨交流，为助力乡村振兴出计献策。
全面释放优势作用
聚焦扶持特色农产品，组织开展农技讲座、科普宣传8余场次。聚焦丰富群众精神文化生活，组织开展“美丽乡村我先行”老干部送文化下基层活动3余场次。聚焦助力乡村治理水平提升，组织开展政策理论宣讲、乡村平安建设、化解基层纠纷等活动。设立第一书记顾问团，聘请2名老干部担任顾问团成员，为第一书记村在农业技术方面存在难题提供指导，目前已解决问题20余个。（供稿：旌阳区委老干部局）