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在新时代背景下，如何更有效地引领职工思想，凝聚职工力量，成为各级工会面临的重要课题。今年以来，旌阳区总工会积极响应时代号召，紧紧围绕职工思想引领这一核心任务，以创新的宣传模式和多元化的引领手段，探索出一条具有鲜明特色的职工思想政治引领新路径，为全区广大职工听党话、跟党走，逐梦中国式现代化实践注入了强大动力。
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“送书到家”，构建职工思想引领的新港湾。区总工会推出了“送书到家”活动，不仅极大地方便了职工的学习生活，更体现出工会对职工思想引领工作的重视与独特关怀。通过这一活动，倡导每位职工深入学习党的理论，提升政治素养，将学到的知识应用于实际工作中，让职工从传统的会议学习模式走向更为自主、深入的沉浸式学习氛围。
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学分制激励，孕育职工素质提升的新动力。为提高职工的学习积极性和参与度，区总工会建立职工会员学分制。职工会员可以在平台上浏览、收藏、分享时政新闻、工会动态等内容，通过积累积分来兑换各种物品和生活服务。这种寓教于乐的方式不仅丰富了职工的文化生活，也提升了他们的政治理论水平和文化素养。学分制的实施，标志着旌阳区职工思想引领工作迈出了新的一步，鼓励每位职工成为学习的积极参与者和宣传者，共同为打造学习型、创新型工会组织奠定了坚实基础。
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情景宣传模式，打造精神传承的新舞台。在宣传手段上，区总工会大胆创新，打破了“讲先进事迹”的固化思维，通过自创情景剧来弘扬劳模精神。在文庙广场进行的“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走团结奋斗新征程”职工文艺汇演活动，以情景演绎和歌舞表演的多元化艺术手法，展现了劳模的先进事迹和崇高精神，引起了广大职工的强烈共鸣。这种新颖的宣传方式，不仅增强了宣传的吸引力和感染力，也让劳模精神、劳动精神、工匠精神在职工心中生根发芽。
通过一系列职工思想引领创新做法，打破了传统宣传模式的束缚，为职工思想引领工作注入了新的活力。在新时代的背景下，深知职工思想引领工作的重要性和紧迫性，因此旌阳区总工会将继续积极探索，不断改进工作方法，为职工提供更加丰富、更加有效的思想引领服务。下一步，旌阳区总工会将继续探索更多元化的宣传手段和创新性的引领方式，为打造具有鲜明特色的职工思想政治引领新高地不懈努力。（供稿：旌阳区总工会）